For å støtte selskapet og gjøre det mulig å holde en rask "time-to-market" valgte NNE å bruke Optimizely-teknologi til bedriftens web, intranett og community.
Ved å implementere et brukervennlig grensesnitt kan de ansatte samarbeide i virtuelle team på tvers av landegrensene og sikre fortsatt fremdrift i bedriften.
NNE ønsket å opprette et Facebook-lignende fellesskap for sine egne ansatte. Med kontorer på mer enn 25 steder i verden var målet at de 1600 ansatte skulle kunne dele kunnskap, kommunisere og samarbeide.
Med Optimizely har NNE opprettet et fellesskap med klubber, blogger og diskusjonsfora som alle bidrar til følelsen av at alle de ansatte tilhører én og samme organisasjon.
Det er blitt mer samarbeid på tvers av landegrensene og mellom kolleger. "Ourbook" har blitt et integrert verktøy i det daglige arbeidet, noe som styrker sosiale og arbeidsrelaterte interessefellesskap.
CARINA BØLLING
Web Manager, Global IT Solutions, NNE
Martin Poulsen - IT-sjef, NNE forteller Optimizely om et scenario som fremhever fordelene de ser i dag. "Eric {en kollega} hørte at en av kollegene hans i Tyskland trengte en URS til en autoklav, men ingen i Tyskland kunne hjelpe ham. Han gikk til taggene og fant "autoclave", og da han klikket på det, fikk han opp Luciano og Liwen som søkeresultat, så han sendte dem en e-post og ba om hjelp. Luciano svarte med en gang, og nå er de i kontakt for å se hva som kan være nyttig for prosjektet i Tyskland. Fantastisk!
Et annet eksempel er en kollega, Dennis, som hadde problemer med å skrive ut en fil fra Visio. Han gikk til taggene i Ourbook, og da han skrev "visio", fant han ut at Peter, som sitter i samme etasje på kontoret, hadde tagget seg selv med det ordet. I løpet av et par minutter kunne Peter hjelpe Dennis med det problemet. Er det ikke fantastisk? Så mye tid kan vi spare ved å bruke Ourbook!"
